teresa palmer 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 内地 2015

导演: 高虎   

评论:

  • 支映秋 5小时前 :

    盲人可以自理就已经够牛逼了,超出这个范围的请改拍武侠片

  • 卫天杰 9小时前 :

    剧情怎样无所谓,这种爽片我都看。。女主过于用力,但不影响!

  • 丑问筠 2小时前 :

    本片看似没有明显的大起大伏,却因为一切都很生活化反而能让观众感到共鸣。俩人因生活中的琐事相识,再因现实中的困难而烦心,在一起时的甜蜜与烦恼,分开后的不舍与感慨,都能予以观众现实中的平凡而普遍的情感波动。而穿插在其中的这段母女情,也抛弃了对原生家庭狗血式的控诉,更多的是相互理解和相濡以沫,也是全片的一抹亮色。

  • 卫慧 9小时前 :

    还行,算不上优秀,有几场动作戏挺尴尬,打的软绵绵的,特别是女演员。但是比一些网络动作片又优秀很多。比不上怒火重案这些巅峰大制作水准,但是毕竟投资小很多,可以原谅,安志杰还挺帅。至于女主,刚看完我叫赵甲第,这就变成了个女杀手,有点不太适应转变这么快。总的来说,中等偏上,值得鼓励。

  • 南曼辞 8小时前 :

    2.5星吧,一会儿瞎一会儿神的,剧情老套,安志杰终于当回男一

  • 光奇思 5小时前 :

    国产电影的经典,影片效果很好哟,电影院看完全不会觉得亏欠,欠这部电影一张电影票啊🤔

  • 休山芙 7小时前 :

    其实我想说说安志杰,武打片中志杰是比较好的新一代,就差个成名作而已。

  • 婷香 5小时前 :

    我抱起你,就无法搬砖,我搬砖就不能抱你;到底如何才是最好的安全感,应该是这两个话题中最适合自己的平衡点吧

  • 冬格 8小时前 :

    2022年度我看过的最烂的电影,虽然才过去五个月。

  • 华映寒 6小时前 :

    中二病严重,动作设计还可以,小卡拉米太弱,缺乏打击感。

  • 危学名 3小时前 :

    全场表演就叨叨是本色出演,3分给抖音网红叨叨,哈哈哈哈哈

  • 季修为 5小时前 :

    安志杰已经沦落到演这种电影了嘛,为啥浪费时间看着片,警察演的像傻逼一样

  • 后采白 3小时前 :

    片子裡情侶間的狀態挺真實的 但真的不喜歡養魚cp 而且get不到女主演的顏⋯

  • 彩梦 0小时前 :

    2021年的最后一天,我专门选了下午5点20的场次,去看了这部电影,一个人坐在下面,看着荧幕里一对在大城市打拼的年轻男女在恋爱中的磕磕绊绊。被疫情折腾了2年,我急需一个轻松温暖的爱情故事来缓和一下持续焦灼的心情!幸运的是,这部电影还不错,演员的演技不尴尬,情节也没有硬伤,作为打卡仪式的跨年限定电影,足够了。作为人类永恒的谜题,在恋爱中,我们总是试图抓住一些什么:女生要安全感,男生要满足感;女生要温柔细心,男生要包容理解;女生要一生一世,男生要心意相通……由此引发的争执,吵闹,甚至分手,都在所难免。但不可否认的是,在最初相遇的那一刹那,我们一定是深深的爱上了对方的。

  • 喜鹏飞 5小时前 :

    女反派病娇感是有了,但是抵不过主角光环。另外男反派和跟班这个演技真的尬出天际,演坏人不代表一定要邪魅狂狷吧,还有就是龙王这个口音好糟糕。

  • 书英悟 8小时前 :

    安志杰打斗气质尚可一看,剧情人物形象台词等等太过弱鸡。

  • 司空凌柏 7小时前 :

    工业糖精片,四平八稳的情节发展,仓促发糖的结局,跨年特供得理所当然。花了很多笔墨在所谓生活细节,但是却拼不成一个完整的人物。重庆籍导演可以尊重一下重庆方言吗?演员痛苦我也痛苦,反正是不是重庆在这个故事里真的没有太大意义,何苦要这样折磨我呢?

  • 婷芳 6小时前 :

    不难看,甚至前半段还真的挺甜的,但是细究起来逻辑很有问题,严谨面对相亲男的女主角轻易就和男主角坠入爱河,第一晚就带回家有够扯,没几天就住在一起,还养了狗,男主角创业产生的矛盾因为时长篇幅也被缩得不够真实,最后还居然给创成功了又复合了,看的时候一直觉得文不对题的剧情在最后居然圆了起来,以年为单位,因为男女主角就真的只在一起一年了,还真的挺贴题的,话说杨玏演的角色和三十而已完全反过来,但是演技真的被毛晓彤压着打,不过这剧情真的很戳我的心.......太感同身受了。PS:原本一年之痒的名字更适合本片。

  • 易紫杉 4小时前 :

    6.0/10 时间可以证明一切。星星给毛晓彤。

  • 慈丹秋 6小时前 :

    挺有诚意的一部影片,有点中国版的《花束般的恋爱》的感觉,酒店经理和青年创业者,从相识到恋爱再到同居,从最初的热恋,到生活消磨了耐性,男主的困境和女主的选择都很现实,可能是缺少名台词和印象深刻的场面吧,近期看过最好的国产爱情片。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved