宰辅家的娇夫人 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 港剧 2008

导演: 伍润泉

剧情介绍

  邻舍小品式剧集《家有娇妻》以轻松手法描述两对夫妻的生活及成长过程,并透过他们的遭遇去道出人与人之间的亲情、友情及爱情,全剧温情洋溢。
  剧中的两对夫妻分别是尤家祺、潘静文与邵纪君、任文立。家祺与静文分别是香港大学及理工学院的应届毕业生,对将来充满美梦的憧憬;婚后,随即面对一连串的问题。
  时值香港建筑业与经济不景,家祺找不着理想的工作而呆在家中,相反地,静文则得一优职,遂成为男主内、女主外的局面。及后,家祺终寻得一高职,满以为生活会从此风平浪静,哪知成熟美艳的Flora差点儿导致这对小夫妻的关系破裂。
  另一对是邵纪君与任文立,二人同是建筑师楼的高级职员,纪君是事业型的女性,自视甚高,最初文立为影响纪君的升职机会,以苦肉计狂追纪君,奸计得逞后,即离开纪君,纪君备受打击,性情大变。
  另一方面,文立竟对Flora产生爱慕之情,狂追之下,工作亦受情绪波动之影响,错误百出,终被公司革职。经重重波折后,文立深感有负纪君,经收拾情怀,与纪君共谐连理。
  婚后,二人皆以事业为重,感情两次出现裂痕,为了挽救这段婚姻,纪君只有放弃事业,专心相夫教子,照顾家庭。

评论:

  • 琬静 4小时前 :

    故事基本上就是山寨伯恩,剪辑尤其是近身格斗戏还是一如既往的糟糕,穿越机几乎完全用于转场实在是大材小用,但至少布拉格围攻+追车的重头动作戏还是可以看的

  • 矫瑛瑶 7小时前 :

    前半段拍的是个啥?节奏乱七八糟不说,连动作戏都没好好设计过,后半段真的打起来之后稍微找到点感觉。整体就老套且不精致。

  • 百旭鹏 6小时前 :

    网飞耗资最贵的电影?

  • 濮阳秀媛 2小时前 :

    好看吗?

  • 秦仪文 2小时前 :

    50/100 仅有的动作戏在线,其余成分无法支撑得起成本和三位主演,贫瘠的角色火花宣告着影片内部的枯槁互动,罗素兄弟依旧无法逃离美队2之后高欲低创的怪圈

  • 馨玉 7小时前 :

    whoever made this is as big a fan of blade runner 2049 as I am

  • 邢向南 8小时前 :

    我对环游世界的刺客/间谍主题毫无抵抗力 本电影好像大光头47执行任务一样段落分的很清晰 真是算法电影 曼谷开场满分5分 太艺术太美了 坐飞机证件商人一直到布拉格之前3分 布拉格白天4.5分 晚上医院4分 堡垒决战3.5分 最后拯救侄女3分 综合一下3.8 综合观感3.5 凑合 爱看本类型的吃饭时候可以考虑

  • 韵曼 6小时前 :

    可以快进的话可以看看。动作场面还是可以的。

  • 闫韵诗 7小时前 :

    拍了漫威的人都是发自内心喜欢漫威式笑话吗?

  • 枫家 5小时前 :

    6.5/10.

  • 桓林 4小时前 :

    网飞的大数据定制电影很能满足一般受众的娱乐观影需求,但是不可避免地呈现出套路化常规化的平凡之作,别说出现良品之上的巅峰佳作了,就是夺人眼球的精彩亮点也屈指可数。Y

  • 蒋才良 2小时前 :

    地点超过三个就没法看定律。学到了很多地名。

  • 齐浩言 6小时前 :

    高司令的淡定和冷酷以及打不死和神勇令人绷不住要发笑那种的惊为天人。(美队为啥最近演了好多反派角色泥?

  • 隆辰韦 2小时前 :

    比起「红色通缉令」里满满的影棚质感,这一部打爆欧洲的取景就高出太多了。我磕的银翼杀手CP又出来营业了,Ana这种又甜又御的美感在当今好莱坞真是稀缺的存在。

  • 淡醉冬 6小时前 :

    比「Red Notice」好看很多 所有的大戏都有着精妙绝伦的创意 规模化的破坏戏没能在影院看到挺可惜的 Gosling的形象一定程度参考了「Drive」的驾驶员 动作戏完成的质量高 Ana弥补了「007」里的戏份缺憾 另外可能网飞真的完全不干涉电影创作的过程 所以文戏显得相当相当的矫枉过正 看得出罗素兄弟被MCU折磨得不轻

  • 謇问风 0小时前 :

    网飞量产型垃圾,你拍两男神过家家真人秀都比这个有意义

  • 晨鸿 9小时前 :

    真的是从头打到尾。特效无可挑剔。爆米花电影。爽片。

  • 贵欣彩 8小时前 :

    请来让人期待的阵容,高斯林阿玛斯亨维克美队,军事场面和素养及其浮夸,两个男人被写成超人挨炸挨枪子都不死,intrigue极其俗套角色脑子极其低龄台词让人发笑

  • 瓮慈心 6小时前 :

    高成本快意,大口径轰趴;周四佳片,刚劲利落。

  • 熊晗玥 4小时前 :

    花这么多钱拍这么个几十年前就拍烂了的套路?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved